Das sind wir
Über uns
Philosophie
MIT BLICK AUF DIE ZUKUNFT
Nach 17 Jahren Vertrieb in der Immobilienwirtschaft und 14 Jahren Rettungsdienst richte ich einen neuen Blick in meine Zukunft.
Jetzt steht für mich fest, dass das Wertvollste in einem Unternehmen der Faktor Mensch ist, simultan mit der Zeit. Ich lebe im Hier und Jetzt. Dabei ist mein höchstes Anliegen, alle Säulen der Nachhaltigkeit stets im Einklang zur Natur und den Menschen zu halten. Meine Philosophie steht auf festen Fundamenten der unternehmerischen Sozialverantwortung und zeitgemäßen Unternehmensethik. Da eine Welt von mir, aus der Immobilienwirtschaft kommt weiß ich, wie wichtig ein stabiles Fundament ist. Somit ist für mich sinnbildlich auch eine ständige und stetige Instandhaltung wichtig. Es ist wichtig für mich als Berater und Trainer, mutige und vernünftige Lösungen für die großen Herausforderungen unserer Zeit für Sie, in höchster Qualität zu erarbeiten. Zudem lege ich großen Wert auf Mut in der Zusammenarbeit, Optimismus, Weltoffenheit, Empathie und Transparenz. Nach meinen erfolgreichen Berufsjahren im Immobilienvertrieb setze ich stets den Fokus auf Transparenz, Fachwissen und eine qualifizierte Vorgehensweise, welche ein hohes Maß an Leidenschaft und Kompetenz ausstrahlt. Dieses Feedback konnte ich immer wieder von Kunden und Patienten aus den Arbeiten in den beiden Welten der Menschen erfahren und entgegen nehmen. Aus meiner Vita entnehmen Sie mehrere Auszeichnungen und Qualifikationen. Jede Auszeichnung und Qualifikation nehme ich mit Stolz entgegen und lebe dabei immer nach dem persönlichen Leitsatz von Martin Luther: „Die größte Ehre, die man einem Menschen antun kann, ist die, dass man Vertrauen zu ihm habe“. Auszeichnungen ehren und verpflichten. Sie verpflichten diese Qualität zu halten und weiter zu steigern. So vielfältig wir selbst sind, so offen bin ich für Ihr Anliegen.
Unterschiedliche Wege in die Zukunft sind nicht nur möglich, sie sind bereits im Heute angelegt.
Gerne gehen wir den Weg gemeinsam in Ihre Zukunft.
PERSÖNLICH
Elias Rayani wurde 1984 in Düsseldorf geboren. Sein beruflicher Weg verbindet zwei Bereiche, die auf den ersten Blick unterschiedlich wirken, in der Praxis jedoch eine gemeinsame Grundlage haben: strukturierte Entscheidungsfähigkeit unter realen Bedingungen.
Seinen Einstieg fand er zunächst in der Immobilienwirtschaft, in der er sich früh fundiertes Fachwissen aufbaute und sich bis in Führungspositionen entwickelte. Parallel dazu führte ihn sein Interesse an praktischer Verantwortung in den Rettungsdienst, wo er nach seinem Zivildienst konsequent den Weg über den Rettungssanitäter bis zum staatlich geprüften Rettungsassistenten ging und mehrere Jahre im städtischen Rettungsdienst Düsseldorf tätig war.
Die Erfahrungen aus diesen beiden Bereichen prägen seine Arbeitsweise bis heute. Während im Rettungsdienst Entscheidungen unter Zeitdruck und Unsicherheit getroffen werden müssen, erfordern Führungs- und Projektverantwortung in der Wirtschaft strategisches Denken und klare Struktur. Genau diese Verbindung macht seine Perspektive besonders.
In der Immobilienwirtschaft übernahm Elias Rayani Verantwortung für Teams, Projekte und komplexe Vorhaben. Als Führungskraft und Projektverantwortlicher entwickelte und steuerte er großvolumige Projekte, arbeitete interdisziplinär und war im Vertrieb sowie in der strategischen Entwicklung tätig. Einige seiner Konzepte wurden auf der Expo Real in München präsentiert und fanden internationale Beachtung.
Gleichzeitig blieb er dem Rettungsdienst bis heute verbunden und arbeitet weiterhin regelmäßig als Notfallsanitäter im städtischen Rettungsdienst Düsseldorf. Als Lehrrettungsassistent und Praxisanleiter ist er zudem in der Ausbildung tätig und vermittelt praxisnahes Wissen an angehende Fachkräfte.
Mit der Gründung seines Unternehmens im Jahr 2016 verlagerte er seinen Schwerpunkt zunehmend in den Bereich Wissenstransfer. Als Trainer und Dozent arbeitet er mit Organisationen, Führungskräften und Teams an den zentralen Themen moderner Zusammenarbeit: klare Kommunikation, strukturierte Führung und belastbare Entscheidungsfähigkeit.
Sein Ansatz verbindet praktische Erfahrung mit fundierter Einordnung. Ergänzt wird dieser durch ein Studium der Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie, das die Verbindung zwischen wirtschaftlichen Zusammenhängen und menschlichem Verhalten vertieft.
Mit Rayani Rescue Resilience entwickelte er darüber hinaus ein eigenes Konzept, das die Schnittstellen zwischen Einsatzrealität, Kommunikation und Resilienz systematisch aufbereitet und für Organisationen nutzbar macht.
Elias Rayani steht damit für eine Form des Wissenstransfers, die nicht auf Theorie oder kurzfristige Impulse setzt, sondern auf klare Einordnung, strukturierte Umsetzung und nachhaltige Wirkung im Arbeitsalltag.
Qualifikationen
Elias Rayani
-
Trainer (IHK)
-
Buisness Coach (IHK)
-
Resilienz Trainer
-
Kommunikationstrainer
-
Ausbildung Immobilienkaufmann
-
Geprüfter Immobilienfachwirt
-
Geprüfter Immobilienökonom
-
Ausbildung Rettungsassistentn
-
Ausbildung Lehrrettungsassistenten
-
Examinier Notfallsanitäter
-
Geprüfter Praxisanleiter
-
Dozent (IHK)
-
Prüfer im Prüfungsausschuss der IHK
-
Studium der Wirtschaftspsychologie
-
Vom damaligen Bundespräsidenten Horst Köhler für den Einsatz bei der Loveparade ausgezeichnet.
Geprüftes Mitglied bei
Unsere Werte
Warum uns diese Unternehmenswerte so wichtig sind
Unsere Unternehmenswerte sind mehr als nur Worte, sie bilden das Fundament unseres Handelns und spiegeln wider, wofür wir stehen. In einer Arbeitswelt, die sich ständig verändert und neuen Herausforderungen gegenübersteht, ist es entscheidend, klare Prinzipien zu haben, die uns leiten.
Der Mensch steht für uns immer im Mittelpunkt. Wir glauben fest daran, dass nachhaltiger Erfolg nur dann erreicht werden kann, wenn das Potenzial jedes Einzelnen erkannt und gefördert wird. Sei es ein Mitarbeiter, eine Führungskraft oder ein ganzes Team, es sind die Menschen, die den Unterschied machen. Unsere Werte unterstützen uns dabei, eine Kultur zu schaffen, in der sich jeder entfalten kann und sich wertgeschätzt fühlt.
Leidenschaft und Herzblut treiben uns an. Wir sind überzeugt, dass nur mit echter Hingabe und dem unermüdlichen Streben nach Perfektion außergewöhnliche Ergebnisse erzielt werden können. Diese Haltung prägt nicht nur unsere Trainings und Coachings, sondern auch jede Interaktion mit unseren Kunden. Es geht uns nicht nur um kurzfristige Erfolge, sondern um eine tiefgreifende und nachhaltige Veränderung, die Unternehmen und Menschen langfristig weiterbringt.
Ein positives Mindset ist der Schlüssel zu jeder erfolgreichen Transformation. In einer Zeit, in der Stress und Unsicherheit oft die Arbeitswelt dominieren, möchten wir zeigen, dass Optimismus und eine lösungsorientierte Denkweise echte Veränderung bewirken können. Denn wenn Menschen mit Selbstvertrauen und einer positiven Einstellung an Herausforderungen herangehen, können sie ihr volles Potenzial entfalten.
Unsere Werte geben uns Orientierung und inspirieren uns, die Arbeitswelt zu revolutionieren. Sie helfen uns, nicht nur auf das „Wie“, sondern auch auf das „Warum“ unserer Arbeit zu achten. Wir möchten eine Arbeitswelt schaffen, in der Vertrauen, Exzellenz, und gegenseitige Unterstützung den Weg zum Erfolg ebnen, für Einzelpersonen, Teams und Unternehmen gleichermaßen.
Diese Werte sind unser Antrieb und unsere Verpflichtung, gegenüber uns selbst, unseren Partnern und unseren Kunden. Sie leiten uns in allem, was wir tun, und helfen uns dabei, die Arbeitswelt positiv zu verändern.
01
Menschenzentrierung
“Der Mensch im Fokus unseres Handelns”
Der Erfolg eines Unternehmens hängt maßgeblich von den Menschen ab, die es ausmachen. Wir legen Wert darauf, das individuelle Potenzial jedes Einzelnen zu erkennen und zu fördern, unabhängig von seiner Position im Unternehmen. Ob Mitarbeiter oder Führungskraft, bei uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt.
02
Entwicklung und Wachstum
“Potenzial entfalten, Entwicklung fördern”
Unser Ziel ist es, Menschen zu unterstützen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und über sich hinauszuwachsen. Wir schaffen Räume, in denen persönliches und berufliches Wachstum möglich ist, für eine erfolgreiche und erfüllende Arbeitswelt.
03
Positives Mindset
“Eine positive Haltung als Schlüssel zum Erfolg”
Ein optimistisches und lösungsorientiertes Denken ist der Motor jeder Veränderung. Wir glauben fest daran, dass eine positive Einstellung sowohl im individuellen als auch im unternehmerischen Kontext der Schlüssel für langfristigen Erfolg ist.
04
Leidenschaft und Herzblut
“Mit Herzblut zum Erfolg”
Leidenschaft treibt uns an. Wir investieren Herz und Seele in unsere Arbeit, weil wir überzeugt sind, dass nur mit vollem Engagement und echter Hingabe außergewöhnliche Ergebnisse erzielt werden können.
05
Exzellenz und Perfektion
“Streben nach Perfektion in allem, was wir tun”
Perfektion ist für uns kein Zustand, sondern ein Prozess. Wir geben uns nie mit Mittelmäßigkeit zufrieden, sondern streben stets danach, das Beste aus jedem Projekt, jeder Schulung und jeder Begegnung herauszuholen.
06
Vertrauen und Integrität
“Vertrauen durch Integrität und Transparenz”
Wir legen großen Wert auf Ehrlichkeit, Offenheit und Authentizität in unserer Zusammenarbeit. Vertrauen ist die Grundlage für langfristige Beziehungen und den gemeinsamen Erfolg.
07
Innovation und Zukunftsorientierung
“Die Zukunft der Arbeitswelt gestalten”
Unsere Trainings, Coachings und Webinare sind darauf ausgerichtet, die Arbeitswelt zu revolutionieren. Wir kombinieren moderne Methoden mit praxisorientierten Ansätzen, um innovative Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen zu bieten.
08
Nachhaltigkeit im Erfolg
“Langfristiger Erfolg statt kurzfristiger Lösungen”
Wir glauben an nachhaltigen Wandel. Unser Fokus liegt nicht auf schnellen, kurzfristigen Erfolgen, sondern darauf, tiefgreifende und langfristige Veränderungen zu bewirken, die Unternehmen und Menschen dauerhaft voranbringen.
09
Kollaboration und Teamgeist
“Gemeinsam erfolgreich durch Zusammenarbeit”
Erfolg entsteht durch Zusammenarbeit. Wir fördern ein Miteinander, in dem jeder gehört wird und in dem das gemeinsame Ziel im Vordergrund steht. Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist der Schlüssel zu erfolgreichem Lernen und Wachstum.
10
Empowerment
“Menschen befähigen, ihr Bestes zu geben”
Unser Ziel ist es, Menschen zu befähigen, Verantwortung zu übernehmen und ihre Stärken voll auszuschöpfen. Wir glauben daran, dass jeder die Fähigkeit hat, Großes zu leisten, wenn er die richtigen Werkzeuge und das Vertrauen erhält.
VITA ELIAS RAYANI
Erfahrung
17 Jahre - Vertrieb und Marketing in der Immobilienwirtschaft
- Marketing Strategie
- After Sale
- Image und CI
- Maklertätigkeit bis zu Luxusimmobilien und Investmentimmobilien
- Ausbilder für Immobilienkaufmänner und Bürokaufleute
10 Jahre - In der Projektentwicklung in der Immobilienwirtschaft
- Entwicklung von Wohngebieten
- Entwicklung von Gastronomie und Hotelkomplexen
- Mitwirken von Bebauungsplanentwicklung
14 Jahre -Rettungsdienst Erfahrung
Davon 5-Jahr im Rettungsdienst des Rhein Kreis Neuss und 11 Jahre im Rettungsdienst der Stadt Düsseldorf
- Rettungswagen
- Rückholdienst
- Notarztdienst
6 Jahre - Erfahrung als Dozent für Notfallmedizin
- Anatomie
- Physiologie
- Kommunikation
- Entwicklung von Lernkonzepten
6 Jahre - Dozent für die IHK und andere Bildungsträger im Bereich Fachwirte
- Rahmenbedingung der Immobilienwirtschaft
- Bauprojektmanagement
- Marktorientierung und Vertrieb, Maklertätigkeit
- Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit
- Personal- und Organisationsentwicklung
4 Jahre - Kommunalpolitik mit Sitz
- Umwelt- und Klimaausschuss
- Sport und Demografie Ausschuss
Ausbildung
Wirtschaft
Berufsausbildung zum Kaufmann in der Grundstücks und Wohnungswirtschaft
Geprüfter Immobilienfachwirt (TÜV)
Geprüfter Immobilienökonom (DFI)
Studium der Wirtschaftspsychologie
Medizin
Staatlich geprüfter Rettungssanitäter
Staatlich geprüfter Rettungsassistent
Staatlich geprüfter Notfallsanitäter
Geprüfter Gruppenführer Rettungsdienst
Didaktik
Geprüfter Trainer (IHK)
Geprüfter Ausbilder (IHK)
Geprüfter Lehrrettungsassistent
Geprüfter Praxisanleiter
Auszeichnungen und Preise
Für besondere Leistungen
Persönlich ausgezeichnet vom damaligen Bundespräsident Horst Köhler für den vorbildlichen Einsatz bei der Loveparade 2010
Im Vertrieb
Tätigkeit in der Immobilienbranche
Dreimaliger TOP-Dienstleister - aus damaliger Vertriebstätigkeit (provenexpert)
Dreimailger TOP 10 Dienstleister - aus damaliger Vertriebstätigkeit (Niederrhein Manger )
Dreimailge Weiterempfehlungsquote als Dienstleister - aus damaliger Vertriebstätigkeit (Bewertet.de)
Achtmaliger TOP Makler - aus damaliger Vertriebstätigkeit (makler-empfehlung.de)
Achtmaliger Best Property Agent - aus damaliger Vertriebstätigkeit (Bellevue)
Achtmaliger Immobilien-Profis - aus damaliger Vertriebstätigkeit (Immobilienscout)
Team
Engagement - Expertise - Leidenschaft
"Unsere Leidenschaft - sichtbar auf jeder Seite"
Unser Unternehmen steht nicht nur für Qualität und Zuverlässigkeit, sondern auch für Individualität und Leidenschaft. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Erfolg eines Unternehmens weit über seine Produkte und Dienstleistungen hinausgeht. Er zeigt sich auch in der Art und Weise, wie wir uns präsentieren und das beginnt bei unserer Internetseite.
Jedes Detail unserer Website wurde mit großer Sorgfalt gestaltet, um die Werte und Visionen unseres Unternehmens widerzuspiegeln. Sie ist nicht nur eine digitale Visitenkarte, sondern ein Ausdruck unseres Engagements und unserer Liebe zum Detail. Genau wie in unserer täglichen Arbeit steckt auch in der Gestaltung dieser Seite viel Herzblut und Kreativität.
Die Website wurde von Fee Pohlmann persönlich entwickelt, um unsere Vision und die Philosophie unseres Unternehmens in einem modernen und benutzerfreundlichen Design erlebbar zu machen. Wir legen Wert darauf, dass jeder, der uns online besucht, unsere Hingabe und den individuellen Charakter unseres Unternehmens spürt.
 |  |  |  |
|---|